Aperçu du poste
  • Date de publication : Publiée il y a 2 semaines
  • Date d'expiration : 05/06/2026
  • Location: Langley
  • Disponibilité : Temps plein
  • Expérience : 0 ans
  • Langue : -
Milieu de travail Centre de la petite enfance Responsabilités Tâches Évaluer le développement de l’enfant afin de préparer un plan d’apprentissage adapté à ses besoins Préparer et mettre à exécution des programmes d'éducation de la petite enfance qui favorisent le développement physique, cognitif, affectif et social des enfants Superviser le personnel, les stagiaires ou les bénévoles Connaissance sur les règlements concernant les permis Assister aux réunions du personnel pour discuter des progrès et des difficultés des enfants Établir des relations avec les collègues et d'autres fournisseurs de services communautaires aux enfants et collaborer avec ceux-ci Planifier et maintenir un environnement qui protège la santé, la sécurité et le bien-être des enfants Surveiller et coordonner les activités d'autres éducateurs et aides-éducateurs de la petite enfance Titres de compétences Titres de compétence (certificats, permis, affiliations, cours, etc.) Certificat d'aide-éducateur/aide-éducatrice de la petite enfance Certificat en secourisme Certificat en RCR Expérience et spécialisation Public cible Enfants Renseignements supplémentaires Sûreté et sécurité Vérification de casier judiciaire Qualités personnelles Ponctualité Sens des responsabilités Relations interpersonnelles efficaces Excellente communication orale Excellente communication écrite Flexibilité Jugement Fiable Esprit d'équipe Valeurs et éthique Créativité Honnêteté Capacité d'effectuer plusieurs tâches simultanément Avantages sociaux Avantages santé Régime de soins dentaires Prestations des soins de la vue Autres avantages Stationnement gratuit disponible Garderie disponible sur place
Comment postuler à l'offre
Qui peut postuler pour cette offre d'emploi ?

Vous pouvez postuler à cet emploi si vous êtes :

  • un citoyen canadien ;

  • un résident permanent ;

  • un résident temporaire du Canada avec un permis de travail canadien valide

Ne postulez pas si vous n'êtes pas autorisé à travailler au Canada. L'employeur ne repondra pas à votre candidature.



A propos de l'employeur
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